Non! Nous offrons tout pour un prix unique. De nombreux éditeurs de logiciels ont des modèles de tarification à plusieurs niveaux dans lesquels vous devez payer un supplément pour débloquer les fonctionnalités les plus intéressantes. Mais avec Wombat, vous ne payez que pour le nombre d'employés que vous gérez dans le système. Quelle que soit la taille de votre entreprise, vous avez accès à tout ce que Wombat propose.

Oui! Notre logiciel est suffisamment flexible pour être utilisé par pratiquement toutes les industries afin de gérer la conformité à toute législation ou norme internationale, y compris OSHA, COR, ISO et bien d'autres.

Oui! nous vous mettrons en contact avec un revendeur certifié près de chez vous qui possède de nombreuses années d'expérience en matière de sécurité et de conformité dans votre secteur. Nos revendeurs sont des consultants professionnels en sécurité qui comprennent votre entreprise bien mieux que nous ne le pourrions jamais. En travaillant avec un professionnel de la sécurité expérimenté, vous êtes assuré d'avoir une mise en œuvre réussie.

Oui! Nous avons formé des administrateurs de logiciels en interne qui assistent nos revendeurs dans la saisie des données et la configuration du système. Vous nous envoyez simplement vos politiques, procédures et formulaires, et nous les intégrerons au logiciel. Nous avons le générateur de formulaires le plus robuste du secteur, et nous n'avons pas encore rencontré de formulaire papier que nous ne pouvons pas numériser.

Oui! Nos revendeurs proposent des packages clés en main "Safety-as-a-Service", avec des modèles prédéfinis qu'ils peuvent personnaliser selon vos besoins (politiques, procédures, formulaires, formations) afin de répondre à la plupart des exigences législatives (OSHA, COR, ISO, etc…)

En bref, la "sécurité en tant que service" est une administration de la sécurité externalisée. Pour un tarif mensuel fixe abordable, l'un de nos revendeurs vous fournira une solution de sécurité complète conçue et testée dans votre secteur pour atténuer les risques potentiels et prévenir les accidents du travail. En adoptant la sécurité en tant que service, votre entreprise peut bénéficier d'une gamme d'avantages, tels que la réduction du risque d'accidents et de blessures, la réduction du potentiel de poursuites judiciaires coûteuses et d'amendes réglementaires, l'amélioration de la sécurité et du bien-être des employés et l'amélioration globale efficacité opérationnelle. De plus, la sécurité en tant que service vous permet de vous concentrer sur vos compétences de base et d'éviter la distraction liée à la gestion des problèmes de sécurité en interne. Dans l'ensemble, la sécurité en tant que service peut être un investissement précieux pour toute entreprise qui cherche à donner la priorité à la sécurité et à la gestion des risques tout en améliorant ses résultats.

Notre objectif n°1 est d'être reconnu comme le logiciel de sécurité le plus simple de l'industrie. Nous avons conçu notre logiciel pour qu'il soit si simple à utiliser que la plupart des gens n'auront même pas besoin de formation. La façon dont nous nous assurons que notre interface reste super simple est de tester chaque version par rapport à "La règle des 12 secondes". La règle des 12 secondes est la suivante : je devrais pouvoir prendre un nouvel utilisateur et lui demander d'effectuer une tâche sans aucune instruction. Si cet utilisateur reste bloqué pendant plus de 12 secondes, cela est considéré comme un échec de la conception et non comme un échec de l'utilisateur. Ensuite, il est de retour à la planche à dessin pour comprendre comment nous pouvons le simplifier, puis le tester à nouveau. En adhérant strictement à la règle des 12 secondes, nous avons pu concevoir un système que les utilisateurs vont adorer, car il est intuitif et, au final, cette simplicité vous fera gagner du temps, vous fera économiser de l'argent et augmentera votre adoption par les utilisateurs.

Oui! Nous avons une API (Application Programming Interface) ouverte qui nous permet de connecter Wombat à de nombreuses applications telles que la paie, les RH, la gestion de la construction, etc…